Au delà de 20 ans en gestion de projets et management, dans le domaine bancaire puis de la Sécurité Sociale, ma vie professionnelle m'a emmenée à vivre des plans sociaux, des fusions d'entreprise, à gérer des rapprochements de services et une reconversion professionnelle.
Loin d'être un frein, ces évènements ont été des opportunités d'évolution professionnelle.
C'est donc tout naturellement qu'en m'interrogeant sur ma nouvelle orientation professionnelle, je me suis tournée vers le coaching pour accompagner celles et ceux qui abordent une nouvelle étape dans leur carrière.
J'ai suivi une formation diplômante en tant que Coach professionnel (RNCP Niveau 6) auprès de Coaching Ways et suis accréditée de la fédération internationale de coaching (ICF).
Parce que l'évolution professionnelle prend ses sources dès le plus jeune âge, à travers la scolarité. Parce que les jeunes sont les adultes, les professionnels de demain, j'ai aussi suivi une formation en coaching scolaire.
Dans cette continuité, j'interviens dans des Ecoles Supérieures pour accompagner ces jeunes à avoir une posture de futur professionnel, de futur manager.
Ma conviction : chacun est unique et peut apporter à son environnement professionnel. Le fonctionnement de l'intergénérationnel est une clé de réussite pour les entreprises !